SDP VANTAA-KERAVA
Vantaan ja Keravan alueen sosiaali- ja terveyspalveluiden sekä pelastustoimen järjestämisvastuu on siirtynyt 1.1.2023 Vantaan ja Keravan hyvinvointialueelle.
Tämä muutos on historiallinen. Hyvinvointialueella on kokonaan uudet hallinto- ja palveluorganisaatiot. Alueen palveluksessa työskentelee noin 4800 ammattilaista.
Aluevaaleissa 2022 valitut hyvinvointialueen päättäjät ratkaisevat, miten sosiaali- ja terveyspalvelut sekä pelastustoimi järjestetään Vantaan ja Keravan asukkaille. Mitkä ovat lähipalveluja, mitkä etäämmällä ja mitä ne asiakkaalle maksavat. Päätöksiä tulee tehdä yhteistyössä niin asukkaiden, kaupunkien, järjestöjen, yritysten kuin muiden yhteistyökumppaneiden kanssa.
Me sosialidemokraatit edistämme hyvinvointialueen ohjelman tavoitteitamme – ihmislähtöisesti. Me huolehdimme, että Vantaan ja Keravan hyvinvointialueen sote-palvelut sekä pelastustoimi tuotetaan oikeudenmukaisesti ja yhdenvertaisesti. Sinun oikeutesi hyvään ja turvalliseen elämään on tärkein arvomme.
KERAVAN DEMARIT
VANTAAN DEMARIT
[instagram-feed feed=1]
AJANKOHTAISTA
Lue SDP Vantaa-Kerava -lehti!
Marraskuussa Vantaalla ja Keravalla on jaettu koteihin SDP Vantaa-Kerava -lehti, jossa käsitellään useita ajankohtaisia asioita. Voi lukea lehden täältä!
LUE LISÄÄ
30/11/2024
Uudenmaan Sosialidemokraatit: Vantaan ja Keravan alueelle nimetty ensimmäiset 81 aluevaaliehdokasta
Uudenmaan Sosialidemokraatit nimesi 237 ensimmäistä aluevaaliehdokasta Porvoossa 30.11.2024 pidetyssä syyspiirikokouksessa. Aluevaalit käydään keväällä 2025 kuntavaalien kanssa samaan aikaan. Vaalipäivä on 13.4.2025. Itä-Uudenmaan hyvinvointialueelle nimettiin 25 ehdokasta, Keski-Uudellemaalle 59, Länsi-Uudellemaalle 72
LUE LISÄÄ
26/11/2024
Vantaan ja Keravan Sosialidemokraatit hyvinvointialueen talousarvioneuvotteluista: Palvelut turvataan ja henkilöstöön satsataan!
Sosialidemokraatit ovat tyytyväisiä talousarvioneuvotteluiden lopputulokseen. Tärkeintä on varmistaa turvallinen arki ja toimivat palvelut kaikille alueen asukkaille. Sosialidemokraattien mielestä keskeistä on satsata alueen työnantajakuvaan ja henkilöstön hyvinvointiin. – Vantaan ja Keravan
LUE LISÄÄ
« 1234567»